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司机班管理规定

[10-19 22:59:29]   来源:http://www.kgf8.com  规章制度   阅读:80

概要:Ø 做好车辆相关费用的审核、监控。2. 班车、小车司机Ø 出车前必须对车辆进行认真检查,严禁病车上路。Ø 每次出车须提前十分钟准备车辆到达用车地点,不得用喇叭催客户上车。Ø 与客户见面时,要面带笑容,热情问好,以礼相待,请客户上车。Ø 注意行车平稳,遇上不平的路面要提醒客户坐好扶稳。Ø 遇到交通堵塞时,须征得客户同意后,方可绕道行驶。Ø 遇到客户要求在禁停路段停车,要耐心解释以求客户谅解。Ø 候车时必须留在车上,严禁翻动客户物品。Ø 严格执行部门的各项规定,不计较个人得失。Ø 提醒客户带齐行李下车。Ø 客户下车后,马上检查车上有否遗留物品。Ø 客户遗留物品应迅速设法归还客户,未能归还的必须交人事行政部

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Ø           做好车辆相关费用的审核、监控。

2.       班车、小车司机

Ø        出车前必须对车辆进行认真检查,严禁病车上路。

Ø        每次出车须提前十分钟准备车辆到达用车地点,不得用喇叭催客户上车。

Ø        与客户见面时,要面带笑容,热情问好,以礼相待,请客户上车。

Ø        注意行车平稳,遇上不平的路面要提醒客户坐好扶稳。

Ø        遇到交通堵塞时,须征得客户同意后,方可绕道行驶。

Ø        遇到客户要求在禁停路段停车,要耐心解释以求客户谅解。

Ø        候车时必须留在车上,严禁翻动客户物品。

Ø        严格执行部门的各项规定,不计较个人得失。

Ø           提醒客户带齐行李下车。

Ø           客户下车后,马上检查车上有否遗留物品。

Ø           客户遗留物品应迅速设法归还客户,未能归还的必须交人事行政部处理。

Ø           酒后及服用影响驾驶的药物后禁止驾驶车辆。

Ø           证件失效或不完备禁止驾驶车辆。

Ø           坚守岗位,候客时不准无故离开车位,不准打瞌睡、抽烟或看书报,因事获准离开时,熄火并关好车门。

Ø           每月整理车辆行驶记录交司机班长进行综合管理和记录。

五、车辆日常检查、维修及保养管理规定

1.       车辆保养由班长按月出计划、有步骤的组织实施。实行车辆保养定人、定位、定项目、定工具,并根据维修保养项目的大小、费用等情况向人事行政部及时汇报,待人事行政部同意后方可执行。

2.       各驾驶员负责自己驾驶车辆的日常检查和保养。车辆的保养和维修由驾驶员申请,班长协调同意后方可执行。当班司机驾驶机动车辆正常工作,未当班司机跟踪修理厂所维修保养的项目。(注:跟踪的目的在于确认修理的项目、换件、修理时间无拖延能按时取车,保证正常工作的调度运行。)

3.       各驾驶员要做好车辆的保养和清洁工作。

4.       班长每周不定期检查车辆的保养、清洁和维护工作。对一次保养清洁不到位

者提出口头警告,对两次以上者给予书面警告。屡教不改者给予辞退处理。

5.       班长需每月向人事行政部汇报一次一月工作总结,包括各驾驶员工作情况、车辆情况、出车情况等。

6.       行驶中,如发现车辆有异常,应马上选择安全的地方停车检修。若不能解决,应即设法向班长或人事行政部讲明情况,由班长或人事行政部派专人处理。

7.       检查燃料、润滑油、冷却液、电瓶液是否足够,制动器、离合器、总泵油是否符合要求。

8.       检查轮胎气压是否符合标准,轮胎螺丝是否紧固。

9.       检查手、脚制动器性能是否良好,各连接管道是否漏油。

10.    检查方向机、转动轴及转向横直拉杆连接是否紧固,有效。

11.    检查喇叭、灯光、雨刮器是否正常,电瓶连接线、搭铁线是否牢固清洁。

12.    检查发电机皮带、风扇皮带是否正常。

13.    检查票证、随车工具是否齐全。

14.    按照操作规程起动车辆,察听发动机声音是否正常。

15.    车辆发动后,检查各仪表、指示灯工作是否正常,若发现故障,马上熄车并向班长报告。

16.    检查发动机润滑油、冷却液。

17.    检查传动皮带绕度和完好情况。

18.    检查轮胎气压,清除嵌在轮胎内间及表面的杂物。

19.    排除行驶中发现的故障。

20.    放尽储气筒及油水分离器内的积水和污物。

21.    收车后按车容标准清洁车辆,然后把车开回停车场停放好。熄灯、熄车、人排档位,拉紧手制动器。

22.    收车后关好车窗,锁好车门、尾盖,锁好防盗锁。

六、驾驶员奖罚条例

(一)    凡有下列行为之一者,视为甲类过失。

1.       不按时上班、工作时间擅自离开公司、不按规定请假者(超过3小时作旷工处理);

2.       未经主管领导签字批准或同意,私自出车、办私事或将车辆私自开出、停放或过夜者;

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